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de huevo kínder en México
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lunes, 8 de octubre de 2012
RESPONSABILIDAD SOCIAL
SIEMBRA FUTURO CON KINDER
A Través Del Proyecto “Siembra Futuro Con
Kinder”, Kinder® Apoya A Lafundación “Más Árboles”, Creada Por Maderas Nobles
De La Sierra De Segura S.A., Empresa Dedicada A La Arboricultura Sostenible,
Para La Producción De Maderas De Calidad Y La Conservación Y Restauración Del
Medio Ambiente.
Esta Iniciativa Pretende A Través De La
Plantación Y Mantenimiento De Árboles, Contribuir A Un Cambio De Actitud En La
Relación Con La Naturaleza.
Objetivos
·
Involucrarnos Y Colaborar En Un Proyecto Que
Permita ‘Construir Para El Futuro’
·
Ofrecer La Oportunidad De Colaborar Con
Nosotros Tanto En España Como En Portugal En Una Acción De Responsabilidad
Social Materializable.
·
Educar A Los Más Pequeños Sobre La Importancia
De Respetar El Medio Ambiente
El proyecto:
La Fundación +Árboles y KINDER® han llegado a un acuerdo de colaboración mediante el cual la empresa FERRERO IBÉRICA, S.A. se compromete a plantar un bosque en España y otro en Portugal, así como a mantenerlos durante 20 años para su óptimo desarrollo.
“Siembra futuro con KINDER®” es un innovador proyecto de Responsabilidad Social Corporativa con el que la empresa se implica de forma directa en el cuidado del Medio Ambiente. De esta manera, y de la mano de la Fundación +Árboles, se suma a la iniciativa de promover la lucha contra el cambio climático a través de la reforestación sostenible.
El proyecto, que se inicia el 15 de septiembre de 2009, se basa en la plantación progresiva de árboles, dando lugar a un Bosque KINDER® en España, situado en La Sierra del Segura y un Bosque KINDER® en Portugal, ubicado en Cascais.
Con el proyecto “Siembra Futuro con KINDER®”, principalmente comunicado a través de los propios productos KINDER® y la web www.siembrafuturoconkinder.com, la marca se acercará de forma pedagógica, instructiva y sencilla a los niños, involucrándolos y mostrándoles la importancia en el cuidado del Medio Ambiente. Además, en dicho proyecto se ofrece la posibilidad de colaborar en la plantación de un árbol en el Bosque KINDER®.
Cada colaborador obtendrá una pulsera como certificado de su plantación y a través de la página web podrá ir viendo cómo crece su árbol y cómo se va formando el Bosque.
La Fundación + Árboles nació impulsada y avalada por la empresa agroforestal Maderas Nobles
de la Sierra Segura, quienes presentaron entre otras, la iniciativa de plantación de 100 millones de árboles en 4 años. Se calcula que en 20 años diez nogales podrán compensar unos 10.000 Kg de CO2. Más información en: www.masarboles.es
La Fundación +Árboles y KINDER® han llegado a un acuerdo de colaboración mediante el cual la empresa FERRERO IBÉRICA, S.A. se compromete a plantar un bosque en España y otro en Portugal, así como a mantenerlos durante 20 años para su óptimo desarrollo.
“Siembra futuro con KINDER®” es un innovador proyecto de Responsabilidad Social Corporativa con el que la empresa se implica de forma directa en el cuidado del Medio Ambiente. De esta manera, y de la mano de la Fundación +Árboles, se suma a la iniciativa de promover la lucha contra el cambio climático a través de la reforestación sostenible.
El proyecto, que se inicia el 15 de septiembre de 2009, se basa en la plantación progresiva de árboles, dando lugar a un Bosque KINDER® en España, situado en La Sierra del Segura y un Bosque KINDER® en Portugal, ubicado en Cascais.
Con el proyecto “Siembra Futuro con KINDER®”, principalmente comunicado a través de los propios productos KINDER® y la web www.siembrafuturoconkinder.com, la marca se acercará de forma pedagógica, instructiva y sencilla a los niños, involucrándolos y mostrándoles la importancia en el cuidado del Medio Ambiente. Además, en dicho proyecto se ofrece la posibilidad de colaborar en la plantación de un árbol en el Bosque KINDER®.
Cada colaborador obtendrá una pulsera como certificado de su plantación y a través de la página web podrá ir viendo cómo crece su árbol y cómo se va formando el Bosque.
La Fundación + Árboles nació impulsada y avalada por la empresa agroforestal Maderas Nobles
de la Sierra Segura, quienes presentaron entre otras, la iniciativa de plantación de 100 millones de árboles en 4 años. Se calcula que en 20 años diez nogales podrán compensar unos 10.000 Kg de CO2. Más información en: www.masarboles.es
FILOSOFIA
FILOSOFIA
Busca tener una esencia “glocal” (Pensar en forma global, Actuar en
forma local), es decir, ser una empresa que es al mismo tiempo global y
local, atenta al desarrollo internacional, pero también a su relación con el
territorio.
En el centro del compromiso cotidiano, desde siempre, está el consumidor. Busca una relación de confianza basada en el conocimiento, la experiencia, el “feeling” y la intuición; tener un mecanismo de fidelidad recíproca y duradera es lo que quiere Ferrero con sus consumidores, indicador de la atención que prestara a sus necesidades, elemento clave del éxito en una empresa.
En el centro del compromiso cotidiano, desde siempre, está el consumidor. Busca una relación de confianza basada en el conocimiento, la experiencia, el “feeling” y la intuición; tener un mecanismo de fidelidad recíproca y duradera es lo que quiere Ferrero con sus consumidores, indicador de la atención que prestara a sus necesidades, elemento clave del éxito en una empresa.
ANTECEDENTES
ANTECEDENTES
Hecha de hombres, ideas y un montón
de especialidades golosas………
El gran
protagonista del desarrollo del Grupo es Michele Ferrero. Sus ganas de elaborar y crear nuevos productos,
con ideas siempre a la vanguardia, ha revolucionado las costumbres alimenticias
de millones de consumidores.
Gracias a la
constante y eficaz colaboración de su esposa, María Franca, fue el primer industrial italiano de la posguerra
del sector de la pastelería en abrir fábricas y sedes operativas en el
extranjero, convirtiendo la empresa en un Grupo realmente internacional.
Debemos
remontarnos hasta los años cuarenta para descubrir las raíces de este éxito.
Fueron los años en que los señores Piera
y Pietro, padres de Michele, lograron transformar una pastelería en una
fábrica.
Estos
decisivos primeros pasos se dieron gracias a los productos “inventados” por
Pietro Ferrero y su hijo Michele, muy joven por aquel entonces. Otro factor de
éxito fue la eficaz red de ventas organizada por Giovanni, hermano de Pietro, fallecido prematuramente en 1949.
Y ahora, la
historia de Ferrero llega a su tercera generación. Pietro y Giovanni Ferrero, hijos de Michele y María Franca, han
trabajado codo a codo durante más de diez años como directores gerentes del
Grupo. En abril de 2011, Pietro Ferrero falleció trágicamente en Sudáfrica
mientras realizaba una misión humanitaria, inspirada y dirigida por él mismo,
con el objetivo de relanzar las Empresas de la Compañía Ferrero.
Hoy,
Giovanni Ferrero continúa exitosamente a la cabeza de la empresa, en su
objetivo de conseguir objetivos aún más ambiciosos, sin olvidar la enorme
motivación e inspiración compartida con sus padres y su hermano. Hoy, igual que
ayer, la estructura de la empresa se fundamenta en sólidos valores familiares.
Resumiendo, detrás
de la marca, de la facturación y de la expansión de una compañía multinacional,
está la historia de una familia piamontesa brillante y tenaz que
se alimenta, en su extraordinario crecimiento, del lema de la Fundación
Ferrero: “Trabajar, crear, dar”.
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